管员，类似文明社会时期的公务员，负责记录大家的分数，是否有误报功劳等。非负分或者违规者皆有投票权，在这基本制度下，如果要修改任何行为准则条例等等，可找协管商量，由协管发出投票。

    贡献分不仅可以兑换，吃穿，还可以兑换武器，当然基地内禁止携带武器，以免内斗。甚至，可以兑换射击、格斗课程等。

    ……

    麦考夫不带停顿地说出了一系列制度，并在最后询问大家是否有任何意见。在底下的人，都纷纷摇头。要知道，其中关于奖励机制，已经吸引了绝大部分人，寻找物资以前大家都在做，被当做是义务，而如今变成了获得奖励的最佳方式。有了奖励也有了动力，甚至只要肯干，能升到管理层，在座的大多数人都已经摩拳擦掌，恨不能现在就出去寻找物资了。

    基地内抱怨的声音，立刻减少了，大家都纷纷报名出去寻找物资，不再像之前，不得不让巡逻队的队长克莱尔来点人头。新制度由今天开始施行，所有监管员由爱丽丝克隆体暂代，监管员一周后开始由基地内的人来替换，而协管人员则是一个月后。

    贡献分的榜单将会做透明处理，每日都会投影到基地食堂大厅。有任何问题可以找监管员申诉。

    寻找物资的交通工具由基地提供，车辆有限，而且每个车至少有一个队长，伸手和枪法要有保障才行。如果有人员伤亡，队长将不获贡献分，无论找到多少物资，连续两次有人伤亡则扣分。但同时如果大家都平安归来，队长将获得以人数为倍数的贡献分，如果有额外奖励也会占全队一半。出去的时候全程队员必须听队长指挥，如果队员没有听从队长指挥造成的伤亡，不计入分数统计。基地里有资格和胆量担任队长的其实就那么几个，所以很快队长都报上名了，接着其他人则是跟着想要的队长报名，其他没赶上的，则是计入预备报名中，下一次有优先报名权。

    爱丽丝询问过麦考夫这个制度是不是他回到基地前就想好的，麦考夫却摇头说，是她说完以后立刻想到的。如今看到整个气氛完全不同的基地，爱丽丝才感受到那个男人的可怕。

    第34章

    一个月后, 毫无意外，克莱尔和卡洛斯当上了基地的协管，还有一个名额被一个叫凯恩的人夺得了。这一个月以来, 三人连续担任队长并且一直保持车队所有人员完整回来, 往往还带有汽油、衣物等物资。基地中的其他人也都是服气的，克莱尔和卡洛斯不说本来就拥有车队大多数人的支持, 凯恩本身是雇佣兵出生，是第三批加入基地的幸存者，之后多次参与巡逻, 很多人也是他救下带回的人。队长不能自己选队员都是监管员随机分配的，怕队长拉帮结派，抱团现象。所以基地内很多人都是在三人手下待过, 对于他们的本事，也是服气的。

    至于监管员, 达到一定贡献分数的人皆可申请, 但不是达到分数就能一定能挡。毕竟监管员本身必须公正，一旦申请之后，需要做一套麦考夫留下的心理测验题, 当然麦考夫出品的测试不会这么直白地让普通人看出，哪个选项会让自己显得更公正。甚至很多问题答题者都莫不着头脑，最后只能从心选择。

    笔试成绩达到合格分数后, 还会有一轮面试, 一开始由爱丽丝担任, 接着协管诞生后, 由三位协管共同面试。成为监管员后，可以领一套非常可观的月供物资和额外可兑换贡献点，但是累分数点不会上涨，也就是说放弃了成为协管的可能。于是排除了一批有野心的人，又排除掉了意志不坚，容易被诱惑的人，如今的监管体系已经算十分稳固了。